Page 138 - 青羊年鉴2009
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出明确规定。优化办会流程,印发《关于进一步加强全                           项制度”。加强行政效能监管,在区纪委、区监察局组
          区会议管理的通知》,提出精简、套开和节俭的原则。                           建行政效能监察室、行政效能举报投诉中心和优化投资
          通过优化流程,减少办事的环节和手续,工作效率有效                           环境投诉中心,配备人员和编制,并制定《关于进一步
          提升,规定时限内事项办结率100%。                                 加强行政效能监察的实施意见》,走在全省行政效能工

                                                             作机构建设的前列,这一做法被《中国纪检监察报》登
          【公共管理与服务】  建设公共服务体系。1.社会事业                         载。创新行政效能事项交办制度,督促相关单位落实区
          各项工作全面深度均衡发展。一是特色教育深度推进。                           委、区政府的重大决策部署,解决群众反映强烈的突出
          启动“学校特色发展项目”,与校长签订《青羊区教育                           问题,发出督办通知6件,办结质量明显提高。
          局特色发展项目责任书》,推动青羊教育向特色教育发                               加强行政效能监察。强化效能监察,以群众诉求的
          展。二是公共卫生全新突破。建成卫生综合信息平台及                           受理和督办为重点,进一步畅通行政效能投诉举报渠

          突发事件应急指挥系统;办证、体检等公共卫生职能继                           道,加强区长公开电话和各部门、单位对外公开电话的
          续下沉;全面推广家庭医生服务制度,全区入户服务的                           值守,在多家媒体公布和宣传行政效能投诉举报电话,
          家庭医生116名,平均每万人达2.1名。三是文体工作又上                       全区14个街道和74个社区均设立投诉举报窗口,实现投
          台阶。率先启动“文化带动·文明融合工程”,先后创                           诉举报网络全覆盖。按照全省行政效能电子监察系统建

          立“琴台欢歌”、“新市民文化艺术讲习所”、“青羊                           设工作的统一部署,在规定时间顺利完成网络布线、硬
          坝坝电影”等文化活动品牌,开展文化惠民活动200余场                         件采购安装、软件上线、基础数据录入、人员培训等工
          次;新建成18400平方米的青羊区文化艺术中心,成为全                        作,4月28日在区政务服务中心按时开通。依托省电子
          区服务百姓的重要文化平台;全区52所中小学开展以唱                          政务外网构建行政效能电子监察系统,实现省、市、区
          响“绿色奥运”为主旋律的开学典礼;体育产业稳步发                           三级联网,通过电子监控平台和网络手段,加强实时监

          展,经营户达126家,成为全区现代服务业新的增长点。                         控、预警纠错,实现对行政审批事项的全程实时监控,
          2.推进农村新型社区建设。一是加快基础设施建设。抓                          做到及时发现、严格查处效能案件。全年,所涉20个部
          好农村新型社区建设,建成清波、快活社区服务中心并                           门的184项行政审批和服务事项共受理22288件,已办结
          投入使用。二是派驻第二批农村新型社区工作组。以促                           22287件,限时办结率100%;承诺件提速75%,办理提速

          进充分就业为重点,向培风、康庄等6个农村新型社区派                          98.9%,群众满意率100%。
          驻第二批工作组,积极开展宣传政策上门、开发岗位上                               建立社会评价机制。构建以人大代表、基层群众、
          门、就业培训上门、组织招聘会上门等服务,开展就业                           企业代表、政协委员、新闻媒体等各方面人士为主体,
          培训2240人次,集中居住区就业率99%。                              以服务对象评价服务单位为主要内容的社会评价机制。
                                                             2008年的行政效能暨发展软环境调查活动业已结束,青

          【行政效能】  完善行政效能制度体系。结合全区实                           羊区组织的“成都市行政效能暨发展软环境集中测评大
          际,建立和完善《成都市青羊区首问责任制实施办法》                           会”连续第5年到场率、准时率均100%,受到市测评工
          《成都市青羊区领导干部问责暂行办法》《成都市青羊                           作组的高度评价。通过行政效能电子监察系统的实时、
          区限时办结制若干规定》《成都市青羊区责任追究制若                           全程监控,窗口工作人员的精神状态和服务态度明显转

          干规定》《成都市青羊区服务承诺制若干规定》等“五                           变,群众对全区政务服务的满意率100%。(张桦)












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